Extinção do contrato de trabalho

Este curso é voltado para o público em geral que deseja ter conhecimento acerca dos seus direitos trabalhistas diante da extinção do contrato de trabalho. Ele é voltado também para estudantes e profissionais da área que dentre as suas atividades, também administram as ocorrências de desligamentos desses funcionários.

Por meio deste curso, o aluno aprenderá os principais erros cometido pelas empresas e que chegam até o judiciário e que muitas vezes poderiam ser evitados. Dentre esses casos, está a ausência de informações cabais para comprovar a ruptura do contrato de trabalho por iniciativa do empregado.

Por esse motivo este curso aborda a extinção dos diversos tipos de contrato de trabalho, bem como irá esclarecer como o empregado e o empregador podem aplicar uma demissão por justa causa. Esse tipo de conhecimento é de extrema importância para ambas as partes pertencentes à relação empregatícia, inclusive porque nos contratos de trabalho que possui termo final pré-fixado, há duas possibilidades de ocorrer a sua extinção. São eles: Por iniciativa do empregado ou por iniciativa do empregador e cada uma delas tem suas especificidades.

Todo o curso é fundamentado nas decisões proferidas pelos tribunais brasileiros. Além disso, analisa essas decisões com base nos fundamentos legais e posicionamento dos tribunais superiores.

O intuito é que, ao final do curso o aluno tenha total compreensão acerca dos seus direitos trabalhistas e evite possíveis equívocos que poderão trazer prejuízos financeiros tanto para o empregado, quanto para o empregador.