Liderazgo - Manual del Líder Remoto en la Era Digital

Una Guía de Liderazgo Paso a Paso Para Crear y Dirigir con Éxito Equipos de Trabajo Virtuales de Alto Rendimiento.

4.26 (214 reviews)
Udemy
platform
Español
language
Management
category
instructor
7,056
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4 hours
content
Apr 2022
last update
$84.99
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What you will learn

Cómo Contratar a los Empleados Remotos Adecuados.

Cómo Comprometer a los Empleados Remotos.

Cómo Crear una Organización Inteligente.

Como Lanzar y Desarrollar un Equipo Remoto.

Cómo Manejar las Objeciones Convencionales de los Empleados Remotos.

Cómo Hacer Frente al Aislamiento del Empleado Remoto.

Cómo Evaluar Equipos Remotos.

Cómo Entrenar Equipos Remotos.

Description

¡Hoy, el trabajo es lo que se hace y no dónde se hace!

De las “100 mejores compañías donde trabajar” de la revista Fortune, 82 tienen normas formales para el trabajo virtual. En los años por venir, espere ver más empleados virtuales, que trabajan tiempo completo o parcial en sitios remotos, lejos de gerentes y colegas, pero que requieren una nueva clase de gerentes.

En una encuesta, el 72% de los empleados señaló que la disponibilidad de un trabajo con tiempo flexible los haría preferir a un empleador sobre otro. De ellos, el 37% se refería específicamente al trabajo virtual. Otra encuesta mostró que los empleados virtuales tienen una intención “60% más alta de conservar su empleo que aquellos en oficinas tradicionales”. La opción virtual reduce el ausentismo y aumenta la productividad. Si usted incrementa el número de sus empleados virtuales, puede reducir sus costos de operación y la huella de carbono de la empresa.

Se requiere una clase especial de gerente para poder supervisar a empleados virtuales, confiar en que realmente trabajan y en que terminarán sus proyectos a tiempo, sin la intervención continua, ni la supervisión cercana.

El mundo ha cambiado hacia la virtualización de casi todo, por lo cual, es indispensable convertirse en esta nueva clase de líder.

Un buen líder remoto promueve la competitividad, la productividad y la capacidad de adaptación rápida ante cualquier contingencia.

Conozca las mejores prácticas y herramientas para mantener y escalar su actividad en esta nueva forma de entender y desempeñar el trabajo.

En este curso veremos de una forma sencilla y actualizada las herramientas, métodos, roles, buenas acciones y mecanismos que permiten el trabajo remoto independientemente del sector o mercado al que se dedique, pero principalmente nos enfocaremos en la gerencia virtual, es decir, en el desarrollo y la gestión de equipos virtuales de alto rendimiento.

Este curso es la culminación de un profundo trabajo de investigación sobre la temática, a través del estudio de la bibliografía enfocada específicamente en el trabajo y el liderazgo remoto.

En cada sección del curso utilizamos un libro como fuente bibliográfica principal, libro que además recomendamos para poder darle a usted la posibilidad de ampliar sus conocimientos, si así lo desea.

En definitiva, usted puede seguir siendo el líder que siempre ha sido, pero sepa que, a menos que se adapte y cambie, solo le esperan resultados muy por debajo de lo que podría alcanzar.

Lo invito a ver las clases de muestra y a inscribirse en el curso.

¡Nos vemos en la Primera clase!

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Content

Trabajar Juntos en Cualquier Lugar

Introducción al Curso Manual del Líder Remoto.
Introducción a la Sección Trabajar Juntos en Cualquier Lugar.
Trabajar Fácilmente Desde el Hogar.
Teletrabajo Como una Práctica Básica de Gestión.
Comunicación, Almacenamiento y Colaboración.
Elevada Moral y Reuniones Efectivas en Línea.
Trabajar a Distancia Aumenta la Productividad.
Avance Hacia el Trabajo Remoto Poco a Poco.
El Trabajador a Distancia Puede ser el Mejor Trabajador.

El Gerente Virtual.

Introducción a la Sección El Gerente Virtual.
El Hogar Como Oficina.
La Confianza a Distancia.
Contrate a los Empleados Remotos Adecuados.
Comprometa a sus Empleados.
Medios Sociales de Comunicación Internos.
Astronauta de la NASA: el Empleado Virtual por Excelencia.

Equipos Virtuales.

Introducción a la Sección Equipos Virtuales.
Por qué Importan los Equipos Virtuales.
Grupos para Siempre.
El Conocimiento es Crucial.
Creación de la Organización Inteligente.
Cómo Lanzar su Equipo Virtual.
Los Equipos Virtuales Pueden ser Difíciles.
Pasos para Lanzar su Equipo Remoto.

Todo Puede Ser Remoto.

Introducción a la Sección Todo Puede Ser Remoto.
El Fin de la Oficina.
Objeciones Convencionales.
Otra Visión Sobre la Contratación de Trabajadores Remotos.
Programas de Trabajo Remoto.
Gestión de una Fuerza de Trabajo Remoto.
La Vida Como Trabajador Remoto.
Cómo Hacer Frente al Aislamiento.
Todo Puede Ser Remoto.

El Líder a Larga Distancia.

Introducción a la Sección El Líder a Larga Distancia.
La Regla Básica.
Las Primeras Cinco Reglas.
Nuevas Técnicas de Liderazgo.
Buscar Retroalimentación Objetiva.
El Comportamiento Humano.

Cómo Dirigir al Empleado que Trabaja a Distancia.

Introducción a la Sección Cómo Dirigir al Empleado que Trabaja a Distancia.
El Auge del Teletrabajo.
Diversas Formas de Equipos Virtuales.
Los 4 Modelos de Trabajo Remoto.
Distintos Tipos de Instalaciones.
Trabajo a Distancia Productivo.
Cómo Evaluar Resultados.

La explosión del Aprendizaje en Línea.

Introducción a la Sección La Explosión del Aprendizaje en Línea.
La Nueva Realidad (Virtual).
Regla 1: La Regla del Cambio Continuo.
Regla 2: La Regla de la Transferencia de Conocimiento.
Regla 3: La Regla de los Circuitos de Aprendizaje.
Regla 4: La Regla de la Superación de Prejuicios.
Regla 5: La Regla de la Rendición de Cuentas Virtual.
Regla 6: La Regla de la Práctica Personal.
Regla 7: La Regla del Visto Bueno.
Regla 8: La Regla del Posicionamiento Global.
Regla 9: La Regla de la Órbita Sostenida.
Ahora, Hágalo de Nuevo.

Sección Final.

Bibliografía del Curso.
Clase Final de Despedida.
Clase Extra.

Reviews

Marvin
July 10, 2022
Muy buenos conceptos, buenas referencias bibliográficas. En lo personal no creo todos los trabajos llegarán a un 100% remotos, un ambiente hibrido es a lo que se debe de apuntar principalmente por los tipos de trabajo y también debemos de validar el entorno de trabajo y la cultura por ejemplo la latina que es muy tradicionalista. Por otra parte me hubiese gustado mas interacción con ejemplos de empresas en la actualidad.
Edwin
July 2, 2022
Muy buen curso, me hubiera gustado que hubiera algún material escrito con el texto o algún resumen de las diferentes secciones.
Enrique
May 17, 2022
Es un tema muy interesante y de actualidad.... sumamente relevante Brinda herramientas y conceptos muy utiles para el liderazgo actual a distancia.
Edda
June 29, 2021
Es un curso excelente, de manera sencilla y práctica se explica como llevar a cabo el liderazgo remoto.
Diego
May 10, 2021
El tema es muy relevante para quienes estamos trabajando desde casa. Nos indica claramente las ventajas de esta modalidad y algunas técnicas para aplicar de buena manera.
Manuel
April 22, 2021
Claro es un curso que me ha dado algunos tips importantes para manejo de mi equipo de trabajo de manera remota!
Marta
March 20, 2021
Entiendo que son resúmenes de los libros, por momentos me gustaría que involucrara elementos visuales.
Yuly
February 22, 2021
Muy buenas referencias bibliográficas, como siempre el profesor Kurt cita libros actualizados y explica de manera concreta y con ejemplos prácticos. Es un curso muy completo. Gracias profesor!
Rafael
January 19, 2021
Me gusta mucho el curso, esta bien explicado. Como punto de mejora, me gustaría que compartiera mas recursos como por ejemplo un documento PDF con las citas y referencias para tener un respaldo de los argumentos que expone por tema.
Julio
January 14, 2021
El contenido del curso es excelente. Quizas, recomendaria la implementacion de presentaciones que hagan mas dinamica las charlas.
Edilberto
January 12, 2021
El curso me parece muy oportuno para los tiempos que estamos viviendo. Es necesario ir a la vanguardia con las diferentes formas de trabajo hoy día. Muchas gracias.
Alberto
December 16, 2020
Excelente ahora quiero iniciar un emprendimiento relacionado a este curso. Muy bueno ya que se presentar con fuente bibliográficas muy buenas y nuevas.-
Juan
December 14, 2020
Excelente como todos los cursos del Profesor Kurt. Este especialmente me toca muy de cerca porque estoy tratando de crear en mi trabajo una parte de mi equipo para que funcione de forma remota y creo que este curso me dará las bases para hacerlo bien desde el inicio. Como siempre 100 % recomendado como todos los demás cursos que he hecho con el profesor que ya son más de 6 o 7. Gracias y saludos profesor y compañeros.

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10/20/2020
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