제대로 ‘디자인씽킹’을 활용해서 기업의 ‘문제해결’과 ‘성과’를 높이자!

앉아서 하는 회의는 그만, 누군가 말할 때까지 기다리는 회의는 그만, 의견을 내지 않고 듣기만 하는 회의는 그만! 애플, 삼성, 다이슨, 불스원샷 등 성공한 조직의 비밀은 바로! 창의적인 아이디어 구현을 위해 ‘디자인씽킹’을 활용합니다.

조직이 당면한 문제해결과 새로운 아이디어를 이끌어 내기 위해서는 회의 및 토의 참여자들의 적극적인 참여가 필요합니다. 디자인씽킹 5단계 프로세스를 활용하여, 직원들의 참여를 유도하고, 실제로 적용해 성공을 거두었던 사례들을 통해 디자인씽킹의 필요성과 적용 가능한 스킬들에 대해 소개합니다.

한보라

•現 프레지오에듀 대표

•현대그룹 사외 커뮤니케이션, CS전문 강사

•법무부/해운대리더십센터 커뮤니케이션 교육 전문 강사

•중소기업진흥연수원 전문강사

•前 경북보건대학교 간호학과 외래교수

•경북 일자리 창출사업 소양교육 1~6기 총괄

•KT&G 상상스피치&이미지메이킹 전문강사 (2013.8~2015.6 총 15기수 진행)

•2014 롯데그룹 창립 35주년 기념 ‘명사’ 선정

•2022 사회복무연수센터 ‘우수 팀워크 강사’ 수상

•저서 : <내 인생이 첫 기억>, <진로와 취업, 제대로 하자!>

•칼럼 : <슬기로운 인담생활> 캠퍼스 플러스